Обучение в университете «Туран» осуществляется по очной и заочной (традиционной или с применением дистанционных образовательных технологий) формам обучения.
Реализуются трехуровневые образовательные программы (ОП): бакалавриат (в том числе сокращенные ОП: 2-годичные на базе высшего образования; 3-годичные на базе среднего профессионального образования); магистратура; докторантура.
Университет «Туран» обеспечивает равный доступ к образованию всем обучающимся, независимо от гендерной, национальной, расовой, религиозной принадлежности и социального статуса. Для лиц с ограниченными возможностями предусмотрены специальные условия.
Содержание образовательных программ устанавливается соответствующими государственными общеобязательными стандартами образования и реализуется через учебные планы и программы. Обязательный компонент ОП определяется типовым учебным планом и типовыми учебными программами, элективный компонент разрабатывается кафедрами на основании требований работодателей, образовательных потребностей обучающихся и с учетом трендов развития соответствующих областей знаний. Объем учебной нагрузки обучающихся измеряется в кредитах, осваиваемых в течение учебного года в рамках теоретического обучения и дополнительных видов обучения. Для получения соответствующей академической степени обучающийся должен освоить необходимое количество кредитов. Срок обучения для программ бакалавриата составляет 4 года (ускоренные программы – 3 и 2 года); для программ магистратуры: 2 года – для научного и педагогического направления; 1 год или 1,5 года – для профильного направления. По программам докторантуры PhD срок обучения составляет 3 года.
Учебный процесс складывается из двух составляющих:
а) академические занятия, самостоятельная работа студентов;
б) передача практических знаний и навыков, опыта предпринимательства, опыта инновационной деятельности.
Учебный план содержит четыре блока модулей.
- Общие модули включают дисциплины циклов общеобразовательных дисциплин (далее – ООД) и базовых дисциплин (далее – БД), формирующих общеобразовательные компетенции, напрямую не связанные со специальностью, а также социально-этические, культурные компетенции, организационно-управленческие и предпринимательские компетенции. Для освоения предпринимательских навыков в каждом учебном году изучаются предпринимательские модули объемом 5 кредитов в год. Для программ магистратуры и докторантуры общие модули включают дисциплины цикла БД.
- Модули специальности включают дисциплины циклов БД и профилирующих дисциплин (далее – ПД), составляющие основу специальности и направленные на формирование общепрофессиональных и специальных компетенций в рамках конкретной образовательной программы, а также общих компетенций.
- Дополнительные модули, выходящие за рамки квалификации, включают циклы дисциплин, не относящихся к специальности и направленных на формирование дополнительных компетенций (информационные технологии, иностранные языки и др.).
- Дополнительные виды обучения:
- по программам бакалавриата – профессиональная практика (учебная, производственная и преддипломная) и физическая культура. Учебный год завершается профессиональной практикой. Минимальный объем практики за весь период обучения – 8 кредитов;
- по программам магистратуры – научно-исследовательская работа по научному и педагогическому направлению (экспериментально-исследовательская работа по профильному направлению), включая написание магистерской(го) диссертации (проекта) и стажировку; педагогическую и исследовательскую практики по научному и педагогическому направлению (производственную практику по профильному направлению);
- по программам докторантуры – научно-исследовательская работа докторанта, включая выполнение докторской диссертации, стажировки; педагогическая и исследовательская практики.
Учебный год состоит из академических периодов, периодов промежуточной аттестации, каникул и практик. На выпускном курсе в учебный год включается период итоговой аттестации.
Академический период имеет продолжительность 15 недель. Период промежуточной аттестации имеет продолжительность не менее 1 недели. Каникулы предоставляются обучающимся после каждого академического периода, при этом продолжительность каникулярного времени в учебном году составляет не менее 7 недель.
Летний семестр (за исключением выпускного курса) имеет продолжительность не менее 6 недель для удовлетворения потребностей в дополнительном обучении, ликвидации академической задолженности или разницы в учебных планах, изучения учебных дисциплин и освоения кредитов студентами в других вузах с обязательным их перезачетом в своем вузе, повышения среднего балла успеваемости (GPA).
Инновационно-предпринимательский университет
Главный принцип организации инновационно-предпринимательского университета «Туран» – гармоничное объединение трех базовых видов деятельности: научные исследования (получение знаний); образование, включая и воспитание (передача знаний и умений, формирование компетенций); инновации (применение знаний).
В университете активно формируется предпринимательская культура. В этом контексте в университете ведется большая работа по вовлечению сотрудников, преподавателей и обучающихся в инновационную деятельность в сфере образования, науки и социума. С этой целью в течение года проводятся конкурсы проектов. Лучшие из них участвуют в конкурсах акимата г. Алматы, МОН РК и за рубежом. Наиболее перспективные проекты получают гранты университета для создания стартапов. Некоторыми проектами руководят преподаватели-фаундеры, которые делятся со студентами своим опытом предпринимательской деятельности. Часть стартапов реализуется студентами самостоятельно.
С целью обеспечения наилучших условий для формирования предпринимательского духа, достижения успехов молодыми предпринимателями в университете функционирует бизнес-инкубатор.
Для развития инновационного потенциала и конкурентоспособности обучающихся функционируют Летняя и Зимняя школы предпринимательства «TURAN ENTREPRENEURSHIP». Организаторами школы являются университет «Туран», СЭЗ ПИТ «Алатау», ТОО «ЭлтексАлатау», Казахстанская ассоциация маркетинга, образовательно-оздоровительный комплекс «Тау-Туран». Целью школы является пропаганда предпринимательской деятельности как эффективной жизненной стратегии. Доступ во все инновационно-предпринимательские структуры и на все проводимые ими мероприятия открыт для всех желающих.
Академическая честность
Основной ценностью университета «Туран» является академическая честность. Университет «Туран» ожидает от всех своих студентов стремления к учебной и научной деятельности, свободной от мошенничества и обмана. Все преподаватели и административные сотрудники университета придерживаются строгих стандартов академической честности. Любые попытки отклониться от этих стандартов будут истолковываться как акты академической нечестности и будут рассматриваться в соответствии с Кодексом академической честности и Кодексом чести студента.
Академическая честность призвана укрепить образовательную среду, основанную на принципах открытости, прозрачности, объективности и на этических нормах.
В университете «Туран» действует Дисциплинарный совет по этике, который реализует регулирование взаимоотношений сотрудников и обучающихся. В случае выявления нарушений или обращения сотрудников и обучающихся по вопросам академической честности и этики данный орган выступает модератором в решении этих вопросов.
В то же время университет признает свою ответственность за поощрение и привитие ценностей и стандартов поведения, которые будут ориентировать своих студентов на протяжении всей их карьеры.
Университет «Туран» ожидает от своих студентов соблюдения стандартов академической честности. Университет имеет право применять дисциплинарные меры, в том числе отчисление, за невыполнение требований, определенных данной Политикой.
Обучающиеся не должны допускать:
- мошенничества;
- получения или предоставления несанкционированного доступа к экзаменам или использования запрещенных материалов во время проведения экзамена;
- передачи учетных данных (логина, пароля), которые являются ложными или измененными каким-либо образом;
- плагиата (копирования материалов из интернета без указания ссылок на источники, предоставления чужой работы в целом или частично как своей собственной);
- содействия актам нечестности других (в том числе выполняя тесты, задания курсов, курсовые и дипломные работы для других студентов либо непосредственно, либо через сайты обмена документами или другие источники).
В университете недопустимы любые формы дискриминации, в том числе по социальным, расовым, гендерным, этническим, религиозным признакам.
